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Temas VariosRevista colombiana de psicología vol25 No2

SINOPSIS DEL LIBRO:

Investigación cuantitativa que buscó establecer la relación entre la satisfacción vital (variable principal) y las variables autoestima personal. bienestar material percibido. prejuicio grupal percibido. discrimmación personal percibida e iden udad nacional. identificando cuáles. entre estas últimas. podían predecir la primera. La muestra. no probabilística. estuvo conformada por 171 colombianos. hombres y mujeres. residentes en Estados Unidos. Los resultados indicaron que la autoestima yel bienestar material percibido fueron las variables más estrechamente relacionadas con la satisfacción vital, siendo. además. las únicas predíctoras positivas de esta. Las expresiones de prejuicio no impactaron significativa mente la satisfacción vital. mientras que la identidad nacional presentó un Impacto nulo.

Características:

Atributos LU
Año de Edición
2016
Descatalogado
NO
Tipo
Revista
Autor
Varios Autores
ISXN
01215469-25-2
Idioma
Español
Núm. Páginas
400
Peso (Físico)
430
Tamaño (Físico)
21.5 x 28 cm
Acabado (Físico)
Tapa Rústica
Título
Revista colombiana de psicología vol.25 No.2
Biografía del Autor
Tabla de Contenido
Editorial 
ARTÍCULOS' ARTICLES' ARTIGOS 

Evaluación Psicométrica de una Escala de Distorsiones Cognitivas sobre los Juegos de Azar en una Muestra Nacional de Estudiantes Colombianos 

Psychometric Evaluation of a Cognitive Distorlion Scale for Gambling in a National Sample of Coiombians Students 

Avaliacao Psicométrica de uma Escala de Distorcoes Cognitivas sobre os lagos de Azar uma Amostra Nacional de Estudantes Colombia

José Ignacio Ruiz-Pérez. Universidad Nacional de Colombia. Bogotá. Colombia 

José ANTONIO LÓPEZ-PINA. Universidad de Murcia. Murcia. España 

Facial Feedback: Limited Effect for Videos of Opposite Emotions Feedback Facial: Efectos Limitados para Videos de Emociones Opuestas feedback facial: Efeitos Limitados para Vídeos de Emocoes Opostas
 
FABIANO KOICII MIGUEL & RAISSA BARQUETE CARAMANICO Universidade Estadual de Londrina, Londrina. Brazil 
Valor de la Recompensa: ¿Cómo y Para Qué se Usa el Concepto?
 
Value of the Reward: How is the Concept Used and for what! Valor de Recompensa: como e para que se usa o Conceitoi 
JONATHAN BURITICÁ & CRISTIANO VALERIO DOS SANTOS Universidad de Guadalajara, Guadalajara, México 

Efectos de la Mentira en el Contexto Laboral: Pérdida de Confianza y Experiencia Emocional Negativa
 
Effects of the Lie in the Work Context: Loss of Trust and Negative Emotional Experience
 
Efeitos da Mentira no Contexto Corporativo: Perda de Confianca e Experiencia Emocional Negativa
 
SOFÍA LIZARAZO DE LA OSSA & FLOR SÁNCHEZ Universidad Autónoma de Madrid. Madrid. España 

Libros Impresos 3x2
Botón empaque navideño
ISBN: 01215469-25-2
Referencia: 304071

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