La conciliacion de la vida laboral y familiar constituye uno de los ejes esenciales del derecho a la igualdad y no discriminacion por razon de sexo en asuntos de empleo y ocupacion Las actuaciones politicas y legislativas llevadas a cabo en las ultimas decadas se han centrado en proporcionar a las personas trabajadoras mecanismos para resolver el conflicto entre la actividad laboral y las responsabilidades familiares bien mediante derechos de aus...