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Cuadernos de Administración No. 38

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    La construcción de este volumen ha desafiado a sus editores a realizar un balance, no solamente de lo que una comunidad académica nacional e internacional próxima produce y ofrece al terreno de las ideas y su debate, en temas que son propios al desarrollo de la Administración, como campo disciplinar tanto teórico como práctico. Se ha obligado ha establecer un estado de pérdidas y ganancias en cuanto a los procesos que dinamizan y consolidan el desarrollo de la investigación, reflexión y revisión de campos aledaños y nutricios de la Administración, los cuales definen, en buena medida, los contextos de acción para su práctica. También se han situado frente a la cuestión de la consolidación de las redes académicas, que por la vía del intercambio de ideas, argumentos, teorías y experiencias establecen el panorama de posibilidad de avance del conocimiento.

    Atributos LU

    Tabla de ContenidoEditorial
    Mónica García Solarte
    Karem Sánchez de Roldán
    Carlos Hernán González Campo

    Notas para una reflexión estratégica
    Rebeca Grynspan, Bernardo Kliksberg
    PNUD—Estados Unidos

    Estudios sobre la identidad y la cultura en las Organizaciones en América Latina
    Consuelo García de la Torre
    EGADE—ITESM Campus Monterrey—México

    Racionalidad y ética en las Organizaciones
    Gregorio A. Giraldo Garcés
    Universidad del Valle—Colombia

    Responsabilidad social empresarial “SIDOC S.A. Acciones para la reflexión”
    Alexander Rincón Vélez
    Siderúrgica de Occidente S.A.–Colombia

    Estructura y cultura organizacional en la Pyme Colombiana: análisis en empresas colombianas
    Rafael Pérez Uribe
    Universidad EAN—Colombia

    Modelo de gestión del sistema de posgrados UGMA basado en el Balanced Scorecard
    Fanny Goméz, José Luis Gil-Zambrano
    Universidad Gran Mariscal de Ayacucho—Venezuela      

    Impacto de las buenas prácticas de formación en el desarrollo del compromiso con la organización
    Merlin Patricia Grueso Hinestroza
    Universidad Pontificia Bolivariana Seccional Palmira—Colombia

    Los estilos de dirección y liderazgo en el área de gestión humana: un proceso de caracterización
    Iván Darío Sánchez Manchola
    Universidad del Valle—Colombia

    Apropiación de prácticas de inteligencia competitiva para la articulación al mercado de redes de agroempresas rurales de pequeña escala
    Adolfo León Plazas Tenorio, Heidy Pabón Ortiz, Sandra Patricia Rebolledo
    Universidad del Cauca–Centro Regional de Productividad e Innovación del Cauca-CREPIC-Colombia

    Gestión de la transferencia de tecnología en una región. Premisas básicas
    Juan Ignacio Dalmau Porta, Joan Josep Baixauli I Baixauli, Bernardo Javier Pérez Castaño
    Universidad Politécnica de Valencia – España—Universidad del Valle—Colombia
    TipoRevista
    ISXN01204645-38
    Año de Edición2007
    Núm. Páginas0
    Peso (Físico)390
    Tamaño (Físico)21.5 x 28 cm
    AutorVarios
    TítuloCuadernos de Administración No. 38

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