Introducción

Capítulo uno

1. Los grupos familiares y la función de la mujer, desde las ciencias sociales

1.1 Contexto histórico de investigaciones en el departamento

1.2 Concluyendo desde los contextos

Capítulo dos

2. El devenir de las Políticas y planes de desarrollo para las mujeres con jefatura femenina

2.1 Colombia y el origen de la política con perspectiva de género

2.2 Para seguir creciendo, planteamientos y análisis con perspectiva de género del plan de desarrollo de Boyacá

2.3 Nobsa, lineamientos locales con perspectiva global, pero sin aplicabilidad

2.4 Políticas, planes y perspectivas para el desarrollo

2.5 Concluyendo, propuestas desde la jefatura de hogar

Capítulo tres

3. Cuando la jefatura está nublada

3.1 jefatura femenina, cambios y dinámicas de la familia actual en Nobsa

3.2 Heterogeneidad de la Jefatura Femenina

3.3 Perspectiva desde la familia

3.4 El cónyuge y su aporte en la economía familiar

3.5 Decisión y distribución de gastos por parte de la jefa de hogar u otros para sí y para los hijos/as

3.6 Feminización de la pobreza desde la jornada de trabajo femenina

3.7 Feminización de la pobreza desde el análisis de las NBI de las Mujeres Jefas de Hogar en Nobsa

3.8 Nobsa, escenario de análisis en donde las mujeres jefas realmente no son pobres

3.9 La vivienda y los servicios públicos, una preocupación permanente