La psicología del trabajo es un campo específico de la psicología que tiene como objetivo el estudio científico del comportamiento de los individuos en el entorno laboral. Blum y Naylor (1976) la definen como la aplicación o extensión de los conocimientos y principios psicológicos a los problemas concernientes al bienestar humano existente en el contexto industrial y de los negocios.La psicología del trabajo estudia, pues, la conducta humana en su dimensión individual y social, en las situaciones relacionadas con el trabajo, intentando comprender y solucionar los problemas que se le presenten en ese contexto, con el fin de hacer el lugar de trabajo más confortable y productivo tanto para los trabajadores como para los empresarios.Esta publicación trata sobre los principales temas involucrados en la psicología del trabajo, incluyendo las diversas escuelas de psicología que se enfocan a su estudio, y temas relevantes en el área laboral como los procesos que se presentan en las organizaciones, la selección de personal, la formación en la empresa y evaluación del desempeño de los trabajadores; un aspecto de gran relevancia en la actualidad como es el estrés en el trabajo, sus desencadenantes, consecuencias, prevención y tratamiento; la satisfacción laboral y motivación, así como temas sobre liderazgo y estilos de dirección.La psicología del trabajo estudia, pues, la conducta humana en su dimensión individual y social, en las situaciones relacionadas con el trabajo, intentando comprender y solucionar los problemas que se le presenten en ese contexto, con el fin de hacer el lugar de trabajo más confortable y productivo tanto para los trabajadores como para los empresarios.Esta publicación trata sobre los principales temas involucrados en la psicología del trabajo, incluyendo las diversas escuelas de psicología que se enfocan a su estudio, y temas relevantes en el área laboral como los procesos que se presentan en las organizaciones, la selección de personal, la formación en la empresa y evaluación del desempeño de los trabajadores; un aspecto de gran relevancia en la actualidad como es el estrés en el trabajo, sus desencadenantes, consecuencias, prevención y tratamiento; la satisfacción laboral y motivación, así como temas sobre liderazgo y estilos de dirección.Esta publicación trata sobre los principales temas involucrados en la psicología del trabajo, incluyendo las diversas escuelas de psicología que se enfocan a su estudio, y temas relevantes en el área laboral como los procesos que se presentan en las organizaciones, la selección de personal, la formación en la empresa y evaluación del desempeño de los trabajadores; un aspecto de gran relevancia en la actualidad como es el estrés en el trabajo, sus desencadenantes, consecuencias, prevención y tratamiento; la satisfacción laboral y motivación, así como temas sobre liderazgo y estilos de dirección.