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Psicología del trabajo y de las organizaciones. Reflexiones y experiencias de investigación

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    Psicología del trabajo y de las organizaciones. Reflexiones y experiencias de investigación
    25673
    Esta obra es una contribución valiosa para el desarrollo de la Psicología del trabajo y de las organizaciones, como ciencia y como profesión en Colombia. Su énfasis en la consideración del contexto histórico, cultural, económico, político y social, analiza los fenómenos del trabajo y de las empresas que se están produciendo en nuestro mundo, requiere y ofrece una revisión crítica de un buen número de respuestas que en otros contextos la psicología y las ciencias sociales han dado a las demandas que la sociedad plantea en el ámbito del trabajo y de las organizaciones.La lectura de esta obra muestra que la psicología del trabajo y de las organizaciones en Colombia está llena de vitalidad () quienes la impulsan son conscientes y señalan con acierto las tensiones fundamentales en los fenómenos del trabajo y de las organizaciones en la sociedad contemporánea, y de las implicaciones que ello tiene en su abordaje científico y profesional. Se constata una riqueza de aproximaciones basada en una óptica paradigmática plural (). Por otra parte, se reconocen también las posibles contribuciones de la disciplina para un desarrollo plural, democrático y emancipador del trabajo y de las organizaciones en la sociedad.La lectura de esta obra muestra que la psicología del trabajo y de las organizaciones en Colombia está llena de vitalidad () quienes la impulsan son conscientes y señalan con acierto las tensiones fundamentales en los fenómenos del trabajo y de las organizaciones en la sociedad contemporánea, y de las implicaciones que ello tiene en su abordaje científico y profesional. Se constata una riqueza de aproximaciones basada en una óptica paradigmática plural (). Por otra parte, se reconocen también las posibles contribuciones de la disciplina para un desarrollo plural, democrático y emancipador del trabajo y de las organizaciones en la sociedad.

    Atributos LU

    TítuloPsicología del trabajo y de las organizaciones. Reflexiones y experiencias de investigación
    AutorVarios
    Tabla de ContenidoPresentación
    María Constanza Aguilar Bustamante, Erico Rentaría Pérez

    Prólogo
    José María Peiró

    Parte 1
    Formas de trabajo contemporáneo e implicaciones para la psicología organizacional y del trabajo


    Capítulo 1
    De Recursos Humanos a la Psicología organizacional y del trabajo. Reflexiones a la luz de las realidades actuales del mundo del trabajo
    Erico Rentería Pérez

    Capítulo 2
    La construcción de sujetos en las nuevas realidades laborales: reflexiones para su estudio desde la psicología organizacional y del trabajo
    María Claudia Peralta Gómez

    Capítulo 3
    Examinado las operaciones de la Psicología en su relación con el trabajo
    Hernán Camilo Pulido Martínez

    Capítulo 4
    El contrato psicológico y las nuevas realidades de trabajo
    Juan Javier Vesga Rodríguez

    Capítulo 5
    Emprendimiento: tendencias y perspectivas
    Óscar Martín Rosero Sarasty

    Capítulo 6
    Características de empoderamiento en empresas manufactureras
    Yuly Patricia Faing Alandette

    Capítulo 7
    Discursos y relaciones laborales que se construyen en una empresa familiar
    Ricardo Antonio Valencia Patiño, Fanny Teresa Mantilla

    Parte 2
    Aprendizaje organizacional gestión del conocimiento y psicología organizacional


    Capítulo 8
    Aprendizaje organizacional: conceptos y oportunidades para la Psicología
    Delio Ignacio Castañeda Zapata

    Capítulo 9
    Los aportes multidisciplinarias y los conceptos básicos para la comprensión de la gestión del conocimiento
    Álvaro Enríquez Martínez

    Capítulo 10
    Comportamiento organizacional positivo y capital psicológico

    Parte 3
    Cultura, cambio y conflicto organizacional


    Capítulo 11
    La cultura organizacional como una tecnología de control gerencial
    Claudia María García Álvarez

    Capítulo 12
    Cómo administrar la cultura organizacional
    Carlos Alberto Acosta Riaño

    Capítulo 13
    Cambio organizacional y factores incidentes
    Mónica García Pubiano, Helena Vélez Botero

    Capítulo 14
    El conflicto y la crisis a la luz del concepto de poder en Michel Foucalt: implicaciones para la Psicología de las organizaciones y del trabajo
    Luis Felipe González Gutiérrez, María Constanza Aguilar Bustamante, Javier Vicente Giraldo Jaramillo

    Parte 4
    Salud y trabajo


    Capítulo 15
    Fatiga laboral: una consecuencia en la salud, derivada de la organización del trabajo
    Yuly Patricia Fang Alandette

    Capítulo 16
    Revisión preliminar del Mobbing y la violencia en las organizaciones en Colombia
    Javier Vicente Giraldo Jaramillo, María Constanza Aguilar Bustamante, Luis Felipe González Gutiérrez

    Capítulo 17
    El acoso laboral, mobbing, ¿un nombre nuevo para un problema viejo?
    María Claudia Peralta Gómez

    Capítulo 18
    Promoción de la salud en el lugar de trabajo
    Ingrid Carolina Gómez Barrios

    Capítulo 19
    Diseño de un programa de prevención de factores de riesgo psicosocial, a nivel primario, secundario y terciario
    Yolanda Sierra Castellanos, Jeimy Andrea Rodríguez, Jenny Patricia Guecha

    Capítulo 20
    Burnout y Engagement docent:
    Una explicación desde las creencias de eficacia
    Ángelica María Hermosa Rodríguez

    Parte 5
    Psicología del consumidor y económica


    Capítulo 21
    Desarrollo histórico del pluralismo en la psicología del consumidor y tendencias actuales
    Marithza Sandoval E, Claudia Caycedo E, María M. Botero P,. Wilson López L.

    Capítulo 22
    Las relaciones comerciales como relaciones sociales
    Lady Grey Javela Delgado, María Mercedes Botero Posada

    Capítulo 23
    La Psicología social de las actitudes, la persuasión y el consumidor
    Julio Eduardo Cruz V.

    Parte 6
    Formación del psicólogo organizacional


    Capítulo 24
    Modelos de formulación de problemáticas en contextos organizacionales una base fundamental para la formación de estudiantes universitarios
    Irma Yaneth Gómez, Álvaro Giovanni Rodríguez, Martín Quevedo Bermúdez

    Capítulo 25
    Una reflexión acerca de la Psicología organizacional en búsqueda de otros escenarios
    Luz Mery Carvajal Martín, Claudia María García Álvarez

    Capítulo 26
    Prácticas estudiantiles universitarias de Psicología organizacional: estrategia de formación integral e incorporación al mundo del trabajo
    Eduardo Botero Manssur, Ana María Mejía López

    Capítulo 27
    La formación en Psicología organizacional desde una perspectiva crítica
    Olga Lucía Huertas Hernández, Johanna Burbano Valente
    TipoLibro
    ISXN9789586315661
    Año de Edición2009
    Núm. Páginas691
    Peso (Físico)1270
    Tamaño (Físico)17 x 23.5 cm

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